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Ausgerechnet die Tech-Branche tut sich immer noch schwer mit Diversität und Inklusion. Oft gelingt es aufgrund von Inklusionsproblemen am Arbeitsplatz nicht, Talente aus unterschiedlichen Bereichen anzuziehen. Für Unternehmen, die ihre Bemühungen zur Förderung von Vielfalt und Integration nachhaltig verbessern...